Je connais et fréquente François Hollande chaque semaine à l’Assemblée Nationale depuis 20 ans. C’est quelqu’un qui n’a pas la « grosse tête », qui a des qualités humaines réelles tout en sachant avoir de l’autorité quand il le faut. Il s’est également montré un homme de terrain particulièrement efficace : il a su retourner la situation en sa faveur en Corrèze, bastion chiraquien par excellence.

François Hollande a construit sa victoire depuis longtemps en intégrant la mémoire de l’ensemble des élections présidentielles de la Vème République et en en tirant les enseignements. Il a su gagner les primaires socialistes car sa réussite à la tête du PS pendant 10 ans lui avait permis de s’assurer de relais militants très forts. Enfin, il s’est d’emblée hissé au bon niveau, c’est-à-dire celui du rassemblement des Français.

Sa tâche est immense dans un contexte périlleux. Sa sagesse mise au service de ses convictions sera le meilleur atout de sa réussite.

Je serai demain à New Delhi pour assister au salon Defexpo. Ce déplacement, avec 4 autres parlementaires, a lieu dans le cadre de la commission de défense nationale. Avec 570 exposants de 31 pays répartis sur 40.000 m², Defexpo est le salon de défense le plus important d’Asie. Le pavillon France rassemblera 21 industriels. La négociation avec le gouvernement indien pour l’achat de 126 Rafales est toujours en cours. Selon un récent article paru dans Les Echos, cette vente serait en bonne voie. Le marché indien est un des plus importants marchés mondiaux. Ce type de salon est donc capital pour valoriser le savoir-faire français et plus spécifiquement aquitain, en matière de défense.

Mercredi 7 mars, à l’occasion de ma dernière séance en tant que parlementaire, France Bleu Gironde a souhaité recueillir mon sentiment sur le rôle du député aujourd’hui :

Le groupe BNP Paribas a annoncé hier des bénéfices de plus de 6 milliards d’euros pour l’année écoulée. Parallèlement, la BNP sacrifie sa filiale Cofinoga en supprimant 433 postes, dont 397 à Mérignac. Cette politique de la terre brûlée est inadmissible. Des familles vivent aujourd’hui dans l’angoisse de perdre leurs emplois pendant que la direction du groupe exhibe des bénéfices de manière indécente. Ces choix uniquement dictés par le cours de la bourse doivent cesser.

Dans un contexte de crise économique, le comportement des grands groupes doit être exemplaire, ils doivent participer au dynamisme du pays et contribuer à maintenir des emplois. Au vu de ses résultats, BNP Paribas doit reconsidérer le plan social prévu pour l’entreprise Cofinoga.

Je me félicite de la vente réalisée par Dassault de 126 Rafale à destination de l’Inde. Il s’agit de la première vente à l’export du Rafale, cette commande représente 9,1 milliards d’euros. Cette vente met à l’honneur le savoir-faire aquitain en matière d’aéronautique et plus particulièrement celui des équipes des usines Dassault de Mérignac et Martignas sur Jalle.

Cependant, il convient maintenant de rester vigilant sur trois points :

-         La finalisation du contrat. Il s’agit des débuts d’une négociation exclusive entre Dassault et l’Inde, de nombreux points de détails sur la vente restent à débattre.

-         L’annonce des contreparties accordées à l’Inde. Ce type de contrat comporte généralement des contreparties industrielles et des transferts de technologie. Il faudra donc être localement vigilant sur les impacts sur l’emploi.

-         Ce marché pourrait avoir comme conséquence une consolidation du tissu des sous-traitants et notamment le regroupement des deux sites bordelais de Thales. Le parc technologique Bordeaux Aéroparc - projet emblématique porté par la Région Aquitaine, la Communauté Urbaine de Bordeaux, les villes de Mérignac, le Haillan, Saint-Médard en Jalles et au sein duquel le groupe Dassault joue un rôle essentiel - est tout à fait en capacité d’accueillir ce regroupement. Dans cette hypothèse, le site du Haillan apparaît comme le plus qualifié.

Communiqué de presse commun
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Michel Sainte-Marie, Député-Maire de Mérignac, Alain Juppé, Maire de Bordeaux,  Vincent Feltesse, Président de la Communauté Urbaine de Bordeaux, Philippe Madrelle, Président du Conseil Général de la Gironde et Alain Rousset, Président du Conseil Régional d’Aquitaine expriment leur plus vive désapprobation suite à l’annonce de la suppression de près de 500 emplois au sein de Laser Cofinoga, dont 380 à Mérignac. [..]

Alerté dès le mois de juillet 2011 par les représentants du personnel de troubles dans leur entreprise, je suis avec attention les derniers développements concernant Cofinoga. Des craintes sur l’emploi ont été émises dès l’arrivée de Rafaele Sicala, nouveau directeur général du groupe LaSer. Le 14 décembre, j’ai eu une entrevue avec Philippe Lemoine, président du groupe LaSer / Galeries Lafayette. Parallèlement, les représentants du personnel m’ont régulièrement informé des rumeurs de licenciements. Le 4 janvier dernier, lors de la venue de François Hollande à Mérignac, des représentants du personnel ont rencontré Bruno Le Roux, porte-parole de François Hollande et Marie Récalde.

J’ai rencontré hier matin une délégation intersyndicale des représentants du personnel de Cofinoga, cette réunion confirme la suppression de plusieurs centaines d’emplois sur le site de Mérignac. Une annonce officielle par la direction sera probablement faite en fin de semaine. BNP, actionnaire majoritaire du groupe et donc, décideur, a mis en place une stratégie d’agonie progressive de Cofinoga. Cofinoga s’apprête en effet à annoncer la suppression de plusieurs centaines d’emplois alors qu’elle est bénéficiaire depuis 43 ans : il s’agit d’un exemple type de destruction d’emplois au profit des seuls intérêts de la finance, en l’occurrence ceux de la BNP. La BNP a fait l’objet d’une forte recapitalisation par l’Etat il y a quelques mois. Rappelons d’ailleurs, que l’Etat n’a pas souhaité siéger au Conseil d’Administration de la BNP. Il est aujourd’hui indispensable que le gouvernement se saisisse du dossier Cofinoga et oblige la BNP à s’investir durablement et positivement sur le site Cofinoga de Mérignac.

Les 2000 salariés mérignacais de Cofinoga ne doivent pas faire les frais de ces licenciements boursiers. Ces hommes et ces femmes se sont investis dans la réussite de leur entreprise. Nous serons à leur côté, et à ceux de leurs familles, pour engager un combat de justice sociale et économique. »

François Hollande a fait salle comble (et même « parvis comble » tant il y avait de militants et sympatisants à l’extérieur !) au Pin Galant, mercredi soir, pour son premier meeting de l’année organisé par la Fédération socialiste de Gironde. Tout au long de son intervention François Hollande a donné le ton : c’est un homme déterminé, imaginatif et digne de confiance qui s’est exprimé pendant une heure. « Son combat pour redresser le pays, pour la justice et l’espérance » a été entendu et sera je l’espère largement relayé. Pour ma part, je crois plus que jamais en la victoire de la gauche en mai prochain. La bataille sera rude, mais il est temps de mettre un point final au mandat de Nicolas Sarkozy et à son cortège d’indécences.

Lire l’intervention de Michel Sainte-Marie lors du meeting de François Hollande

J’ai reçu hier soir les « forces vives » de Mérignac pour leur présenter mes vœux. Malgré une conjoncture économique difficile, j’ai tenu à rappeler les investissements que mènera la ville en 2012. Il ne s’agit pas de baisser les bras, il faut répondre aux besoins des Mérignacais de tous âges.

Lire le discours des vœux aux personnalités.

La CUB organise en ce moment une série de réunions publiques autour de la révision du Plan Local d’Urbanisme (PLU). Prévoir et assurer l’avenir d’une commune mais aussi d’une agglomération, passe par la définition d’orientations et de principes qui assureront un développement équilibré de notre territoire. Cette réunion de concertation a eu lieu à Mérignac le 2 décembre. Près de 200 personnes sont venues apporter leur contribution.

Pour ma part, j’ai insisté sur le fait que l’obsession d’une agglomération millionnaire ne me semble pas aujourd’hui un objectif raisonnable. J’ai moi-même évolué sur la question après de nombreuses rencontres et réunions de concertation. La culture du chiffre n’est pas une méthode de gestion satisfaisante, j’en suis convaincu. L’approche technocratique initiale a vocation à évoluer avec le travail des élus en contact avec leur population.

J’ai également présenté les dix principes qui me paraissent essentiels pour vivre dans une ville adaptée aux besoins de chacun :

1 - Il s’agit pour Mérignac, de rester la deuxième ville de la CUB pour conserver notre mode de vie.

2 - Nous devons faire de notre centre ville, un centre ville pour tous.

3 - Nous devons continuer d’assurer la mixité sociale de notre ville en réalisant des logements pour tous.

4 - Respecter l’identité des nos quartiers est un objectif permanent et non négociable.

5 - La construction de nouveaux logements associée à de nouveaux équipements et de nouveaux espaces verts doit s’opérer prioritairement  le long du tramway et vers Mérignac Soleil dont 80% de l’espace est libre de toute construction.

6 - Nous devons garantir la qualité des services publics et des équipements de notre ville.

7 - Nous devons nous engager hardiment dans un plan de rénovation de nos écoles.

8 - Nous réaffirmerons la première place économique de Mérignac.

9 - Mérignac doit rester une Ville Verte, à cet égard tous les Mérignacais doivent bénéficier d’un espace vert à moins de 500 mètres.

10 - Enfin, Mérignac, notre ville, doit bénéficier de déplacements faciles sur tout son territoire.

Ces dix principes – qui ne sont pas exhaustifs, je suis ouvert à d’autres propositions – me semblent les garants du respect du cadre de vie mérignacais tout en répondant aux besoins de logements et de déplacements que connaît aujourd’hui l’agglomération bordelaise.